“我們正嘗試設置計量檢測市場營銷機構,培養專職市場人員,掌握市場需求,研究市場變化,實現團隊與市場協調發展。”劉辰魁說,今年該院將進一步發揮市場在資源配置中的決定性作用,建立以價值創造為核心指標,涵蓋管理、技術、后勤等所有人員的績效考核機制,在保持職工工資穩定的基礎上,確保為團隊創造效益的職工獲得與其貢獻率相匹配的收入,引導職工創造效益。同時將走訪對接30個大中型企業,嘗試多種合作模式挖掘潛在市場,通過改革更好展現省級法定計量技術機構的社會價值。
向前一步天地寬,河北省計量院正勇立潮頭、迎風遠航。